岗位职责：

全球优选生活馆负责人，负责生活馆产品的选品、线下售卖和生活馆的日常经营服务。对生活馆的经营、运营、团队管理负责。

1.懂经营：负责生活馆的经营管理，制定生意计划，对目标结果达成负责；

2.强运营：能根据营地总体经营情况，经营生活馆，维护品牌形象，提升消费者满意度；

3.会管理：制定产品体验顾问、收银、库管等绩效考核方案，带领团队达成目标，持续成长和发展；

4.善连接：构建与营地所有部门的横向和纵向连接，建立开放、顺畅的沟通和意见反馈机制，提升团队凝聚力。

岗位要求：

1.本科及以上学历，3年以上工作经验；

2.热爱户外生活，熟悉户外产品，对露营装备有深刻的理解，具备零售店面经营和管理经验2年以上；

3.气质形象好，有良好的沟通、领导和协调能力，上进心强，对新事物的感知和理解能力强；

4.有较强的商业意识和嗅觉，能有效促进店面销售。

岗位职责：

1.市场调研：深入研究国际户外产品市场趋势，分析消费者需求，预测市场走向。

2.产品筛选：根据市场调研结果，筛选符合公司战略定位和目标市场的户外产品。

3.供应商评估：评估潜在供应商的资质、生产能力、产品质量及价格竞争力，建立并维护供应商关系。

4.产品测试与评估：参与或组织产品测试，确保所选产品的质量和性能符合公司标准。

5.竞品分析：分析竞品特点、价格策略及市场表现，为公司产品策略提供参考。

6.团队协作：与销售、采购、设计等部门紧密合作，确保产品信息准确传递，推动项目顺利进行。

岗位要求：

1.专业知识：具备户外产品相关知识，了解户外运动装备的特点和市场需求。

2.市场分析：具备敏锐的市场洞察力，能够准确分析市场趋势和消费者需求。

3.沟通协调能力：优秀的沟通能力和团队协作精神，能够与供应商、内部团队有效沟通，解决问题。

4.谈判技巧：具备一定的商务谈判能力，能够在供应商评估和产品采购过程中争取最优条件。

5.学习能力：持续学习行业新知，保持对市场动态的关注，不断提升专业能力。

6.责任心：对工作认真负责，注重细节，确保所选产品的质量和客户满意度。

任职资格：

1.学历背景：本科及以上学历，国际贸易、市场营销、户外运动等相关专业优先。

2.工作经验：具有1年以上户外产品外贸选品或相关领域工作经验，熟悉外贸流程和户外产品市场。

3.语言能力：英语流利，具备良好的听说读写能力，能够与国际客户顺畅沟通。

4.技能要求：熟练使用Office等办公软件，具备一定的数据分析能力。

岗位职责：

负责中心日常办公室行政管理，考核、培训、人事管理、绩效评估等相关工作。

1.协助各部门做好营地安全管理工作，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作；

2.负责公司资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，清点、维护、登记等；

3.协助公司人员的人事工作，包括但不限于员工培训、考勤与绩效管理、离职处理等；

4.负责人员花名册的及时更新，以及员工劳动合同的办理和更新；

5.建立维护人事档案，对新员工进行公司制度与文化的培训工作，建立维护公司形象，同时负责各类人事行政文档的管理；

6.协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；

7.领导交办的其他工作。

岗位要求：

1.形象好气质佳，有良好的组织和协调能力，能够处理繁琐、细致的工作；

2.熟练使用办公软件和设备，如Word、Excel、PowerPoint等；

3.文字功底强，能够处理基础的文字工作，如材料、文件撰写；

4.对相关法律有了解，能够按照国家和地方的政策法规进行工作；

5.具备良好的人际交往能力和服务意识，能够为公司提供良好的人才资源和服务；

6.有一定的判断力、执行力和应变能力，能够应对突发事件和问题；

7.具备责任心和保密意识，能够承担工作任务并保护公司的商业机密。

岗位职责：

1.负责电商平台的日常运营，包括产品上架、优化、推广等工作。

2.跟踪和分析销售数据，制定并执行相应的营销策略。

3.维护良好的客户关系，处理客户咨询、投诉等问题。

4.参与电商平台的活动策划和执行，提高品牌知名度和销售额。

5.协助团队完成其他相关任务。

岗位要求：

1.本科以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先。

2.熟悉电商平台运营规则，具备一定的市场分析能力。

3.熟练使用Excel等办公软件，具备良好的数据处理和分析能力。

4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门有效协作。

5.具备较强的责任心和执行力，能够承担工作压力，保持良好的工作态度。

6.有组织活动经验者优先。

岗位职责：

1.负责产品的相关线下活动方案、社群活动方案的策划和撰写；

2.制定活动执行计划，组织实施相关活动，保证活动按质、按量完成。负责活动前期的策划，中期推进，到实施落地阶段的统筹工作；

3.负责活动组与客户的沟通与协调，以及活动组与公司内部资源的分配与优化；

4.协助上级组织协调管理活动进度，对整场活动进行监督管控。与业务及项目部门沟通配合，了解各项产品的特性、优势，不断创新完善活动策划内容；

5.了解活动中涉及物料的准备、管理及相关外联工作，统筹活动现场的布置，打造活动氛围，并对活动效果进行跟踪和分析；

6.对执行和最终执行的结果进行全面公正的评估，分析，撰写总结。

岗位要求：

1.本科及以上学历，体育、拓展训练、项目活动等相关专业或经验；

2.思路清晰，善于表达，有较强的文字功底、沟通能力、推动力、学习能力、团队精神和执行力；

3.了解活动的相关管理制度及操作流程，熟悉现场活动的临时改动及应变措施；

4.有相关工作经验者优先考虑。

5.个人品质：诚信正直，积极主动，具备良好的职业素养和团队合作精神。负责公司所有活动与会员服务体系的生产输出、线下销售、活动执行、客户维护与服务工作。

岗位职责：

1.订单管理：

•负责接收客户订单，确保订单信息的准确性和完整性。

•协调销售与生产部门，确保订单按时、按质、按量完成。

•跟踪订单生产进度，及时更新订单状态，并向客户反馈。

2.样品管理：

•协助处理客户样品需求，协调内部资源，快速制作并寄送样品。

•跟踪样品反馈，根据客户需求进行调整和改进。

3.文档管理：

•整理和维护订单、合同、发票等外贸相关文档，确保资料的完整性和准确性。

•协助准备报关、清关所需文件，确保货物顺利通关。

4.客户沟通：

•与客户保持密切沟通，及时解决客户在订单执行过程中的疑问和问题。

•收集客户反馈，为产品改进和客户服务优化提供建议。

5.数据分析：

•定期汇总和分析订单数据，为销售预测和库存管理提供支持。

•协助分析外贸市场趋势，为公司战略决策提供参考。

岗位要求：

1.语言能力：

•具备良好的英语听说读写能力，能够流利地进行外贸沟通和邮件往来。

•熟悉外贸术语和国际贸易流程。

2.协调能力：

•具备较强的协调能力和跨部门沟通能力，能够高效处理多方需求。

•能够在压力下保持冷静，妥善处理紧急情况。

3.细心与责任心：

•对工作细心负责，能够准确处理订单细节，避免出错。

•具备高度的责任心和敬业精神，能够主动承担责任，解决问题。

4.学习能力：

•愿意学习新知识，不断提升自己的外贸专业知识和业务技能。

•对外贸市场趋势保持敏感，能够主动了解行业动态。

5.办公软件操作：

•熟练使用Office等办公软件，能够进行数据处理和文档制作。